Personel primi ve hakediş nasıl hesaplanır?
WashPro hakedişi işten hesaplar: işi kimin yaptığı iş açılırken seçilir, prim oranı hizmetten gelir. Ay sonunda kimin ne alacağı kendiliğinden çıkar — defter tutmana gerek kalmaz. Bu sayfa kurulumu, mutabakatı ve maaşla priminin birlikte nasıl yürüdüğünü anlatır.
Prim oranı kişide değil, hizmette
Bu ayrım bilinçlidir: aynı kişi dış yıkamada %10, detaylı temizlikte %20 kazanabilsin diye oran hizmete yazılır. Kişiye tek bir oran verseydin, zor işle kolay iş aynı primi öderdi.
Kurulum
- Ayarlar → Personel'den Personel ekle de, ad soyad gir.
- İstersen aylık sabit maaş yaz. Boş bırakırsan kişi yalnız primle çalışır.
- Hizmetlerde Prim alanına yüzdeyi gir (bkz. tarife kılavuzu).
- İş açarken Yıkayan personel seç — hakediş bu seçimden doğar.
Hakediş mutabakatı
Hakediş mutabakatı ekranında bir dönem seçersin ve kişi başına hakedişi görürsün: kaç iş yapmış, toplam ne kazanmış, ortalama iş tutarı ne. Ortalama iş satırı sessiz ama işe yarar bir gösterge: bir kişinin ortalaması sürekli düşükse ya hep küçük işler ona düşüyordur ya da sınıf seçimi atlanıyordur.
Kişi başına mutabakat PDF'i paylaşabilirsin. Ay sonunda "ben daha çok yaptım" tartışmasını bitiren şey bu belgedir: iş iş dökümü, kişiye ait.
Sabit maaş ve ödeme
Maaş tanımlıysa Maaş öde ile ödediğin tutarı ve hangi ay için olduğunu kaydedersin. Ekran bu ay ödenen ve kalan tutarı gösterir, yani parça parça ödeme yapıyorsan nerede kaldığını görürsün. Ödenen maaş kasaya gider olarak düşer; ayrıca gider girmene gerek yoktur.
Personel kendi hakedişini görür, başkasınınkini görmez
Personel rolüyle giren kişi yalnızca kendi kazancını görür. Bu, kurumsal bir kibarlık değil pratik bir gerekliliktir: ekip içinde kim ne kazanıyor bilgisi huzursuzluk üretir. Sahip ve yönetici tümünü görür.
Sık yapılan hatalar
- İş açarken personeli boş bırakmak: en sık ve en pahalı hata. Hakediş eksik çıkar, kimse fark etmez.
- Prim oranını sıfır bırakmak: hizmet çalışır ama personel o işten kazanmaz.
- Maaşı elle gider girmek: maaş ödemesi zaten gider yazıyor; ikinci kez girersen kasa çift düşer.
- Mutabakatı paylaşmamak: rakam ekranda kalırsa tartışma bitmez; PDF paylaşmak tartışmayı belgeye taşır.